6 признаков того, что пора менять работу

buttonID6

Смена работы всегда стрессует. Это шаг, на который не так то легко решиться. Иногда мы можем годами работать на одном месте, уверяя себя в том, что все так уж плохо. Но плохо то, что не все хорошо. Существует несколько неявных признаков, которые свидетельствуют о том, что пора прощаться с любимой работой и двигаться дальше.

Остаетесь, только чтоб никого не подвести

Если вы работаете только потому, что понимаете, что без вас коллеги не справятся - это плохая причина оставаться. Вас могут уговаривать остаться коллеги и руководство, приводя самые жалостливые причины, или наоборот могут угрожать, что вы больше не найдете работу в этом бизнесе (хотя такое может сработать лишь в кино). Но если вы сами не видите реальных мотивирующих факторов, чтобы остаться, то нужно уходить.

Не можете найти общий язык с руководством

e0e6933b43d174335b0b999828d0044e

Как показывает практика, руководители редко меняют свой нрав, поэтому, если с начальником не сошлись характерами, то лучше искать другое место под солнцем. Вы, конечно, можете поработать на совесть, но в условиях постоянного недовольства и неблагодарности это никому не нужно. Ищите коллектив, где вас будут ценить.

Вы больше ничем не можете быть полезны

forma-zajavlenija-na-uvolnenie-po-sobstvennomu-zhelaniju2

Вы пришли работать в компанию и сумели за некоторый период времени выполнить все задачи, которые перед вами стояли или которые вы сами перед собой поставили. Сейчас вы просто отсиживаете в офисе положенное время. Если компания больше ничего не может вам предложить, значит пора ставить перед собой новые задачи и открывать новые горизонты.

Вас держат только деньги

Счастье не в деньгах. Если вам не нравится ваша работа, компания или коллектив, в котором вы работаете, а остаетесь здесь только из-за высокого уровня оплаты труда, то не стоит себя мучить. Начинайте искать новую работу. Наверняка в мире есть компания, в которой, пусть вы и проиграете немного в плане денег, зато сумеете заниматься тем, что вам нравится, профессионально расти и реализовываться, что в итоге все равно приведет к повышению заработной платы.

Некуда дальше двигаться

stagnation-4a8f1

Вы прошли с компанией какой-то путь, стали профессионалом, отлично знаете и выполняете свою работу, у вас куча идей, которые активно использует руководство. Но вот повышения вам ждать не приходится, так как ваш начальник никуда уходить не собирается. Отсутствие возможностей повышения и развития - это и есть тот самый тупик, так что пора из него выходить.

Нездоровая атмосфера в коллективе

2-1

Если вы работаете, как ишак, вкладываете в работу душу, а это никому кроме вас не нужно, то стоит задуматься, что вы тут вообще делаете. Сплетни, неуважение, конфликты - если все это не дает вам чувствовать себя полноценным участником рабочего коллектива, то стоит поискать другое место,где вас будут уважать и ценить.

работа карьера увольнение